È stato un onore per Fondazione LHS e Saipem partecipare al XXIII Congresso Mondiale sulla Sicurezza e la Salute sul Lavoro, la più grande conferenza internazionale sul tema della prevenzione degli infortuni e delle malattie professionali.
L’evento, il cui motto quest’anno è stato “Shaping Change. Collaborating for a heathier and safer world of work”, si è tenuto a Sydney dal 27 al 30 novembre ed è stato organizzato da ILO (International Labour Organization) insieme al Governo Australiano, a Safework New South Wales e all’ISSA (International Social Security Association).
Si tratta di un forum globale di grandissimo rilievo, che attrae migliaia di partecipanti da tutto il mondo con l’obiettivo di diffondere nuove idee in materia di salute e sicurezza sul lavoro, approfondire le ultime ricerche e condividere le best practice per far progredire la salute e la sicurezza sul lavoro.
Fondazione LHS e Saipem sono state scelte per presentare al pubblico tre progetti:
- il programma Choose Life, lanciato in Saipem per sensibilizzare il personale sul tema della salute, fisica e mentale, e per incentivare la scelta di uno stile di vita sano allo scopo di salvaguardare il proprio benessere;
- la campagna Sharing Love for Health and Safety, che per dieci anni attraverso un contest interno di grande successo ha permesso ai dipendenti Saipem di tutto il mondo di esprimere in modo creativo e coinvolgente il valore della salute e sicurezza per celebrare il 28 aprile, la Giornata Mondiale per la Salute e Sicurezza sul Lavoro;
- il Saipem Safety Day, una safety marathon di 24 ore organizzata in occasione del 28 aprile e mandata in streaming in tutto il mondo. L’evento ha proposto tantissimi contenuti, tra cui film, video, interviste, testimonianze e tavole rotonde che hanno coinvolto manager e professionisti di SaIpem e alcuni ospiti di altre aziende per riflettere a 360 ° sui temi del momento in materia di Health and Safety: dall’inclusione alla digitalizzazione, dalla formazione all’investigazione degli incidenti, dalla tecnologia alla leadership, dalla gestione delle emergenze al benessere fisico e mentale.
Inoltre, Davide Scotti, Segretario Generale di Fondazione LHS e Head of HSE Culture, Communication and Training è stato invitato a condurre un Expert Showcase, in cui ha potuto approfondire i valori che da anni Saipem e Fondazione LHS incarnano e condividere la nuova Health and Safety Vision dell’azienda.
Non è la prima volta che i progetti di Saipem e Fondazione vengono selezionati per essere condivisi in questa importante vetrina: anche nelle scorse tre edizioni (a Toronto nel 2021, a Singapore nel 2017 e a Francoforte nel 2014) le nostre best practice erano state selezionate per essere portate all’attenzione internazionale, ricevendo anche importanti riconoscimenti. Un segno che la strada che stiamo percorrendo per rivoluzionare la cultura di salute e sicurezza non solo in Saipem, ma anche nel nostro Paese e più in generale nella comunità internazionale, è apprezzata e riconosciuta.
Qui di seguito il link per scoprire, o ricordare, la partecipazione di Fondazione LHS e Saipem alla scorsa edizione del Congresso.
È stato un onore per Fondazione LHS e Saipem partecipare al XXIII Congresso Mondiale sulla Sicurezza e la Salute sul Lavoro, la più grande conferenza internazionale sul tema della prevenzione degli infortuni e delle malattie professionali.
L’evento, il cui motto quest’anno è stato “Shaping Change. Collaborating for a heathier and safer world of work”, si è tenuto a Sydney dal 27 al 30 novembre ed è stato organizzato da ILO (International Labour Organization) insieme al Governo Australiano, a Safework New South Wales e all’ISSA (International Social Security Association).
Si tratta di un forum globale di grandissimo rilievo, che attrae migliaia di partecipanti da tutto il mondo con l’obiettivo di diffondere nuove idee in materia di salute e sicurezza sul lavoro, approfondire le ultime ricerche e condividere le best practice per far progredire la salute e la sicurezza sul lavoro.
Fondazione LHS e Saipem sono state scelte per presentare al pubblico tre progetti:
- il programma Choose Life, lanciato in Saipem per sensibilizzare il personale sul tema della salute, fisica e mentale, e per incentivare la scelta di uno stile di vita sano allo scopo di salvaguardare il proprio benessere;
- la campagna Sharing Love for Health and Safety, che per dieci anni attraverso un contest interno di grande successo ha permesso ai dipendenti Saipem di tutto il mondo di esprimere in modo creativo e coinvolgente il valore della salute e sicurezza per celebrare il 28 aprile, la Giornata Mondiale per la Salute e Sicurezza sul Lavoro;
- il Saipem Safety Day, una safety marathon di 24 ore organizzata in occasione del 28 aprile e mandata in streaming in tutto il mondo. L’evento ha proposto tantissimi contenuti, tra cui film, video, interviste, testimonianze e tavole rotonde che hanno coinvolto manager e professionisti di SaIpem e alcuni ospiti di altre aziende per riflettere a 360 ° sui temi del momento in materia di Health and Safety: dall’inclusione alla digitalizzazione, dalla formazione all’investigazione degli incidenti, dalla tecnologia alla leadership, dalla gestione delle emergenze al benessere fisico e mentale.
Inoltre, Davide Scotti, Segretario Generale di Fondazione LHS e Head of HSE Culture, Communication and Training è stato invitato a condurre un Expert Showcase, in cui ha potuto approfondire i valori che da anni Saipem e Fondazione LHS incarnano e condividere la nuova Health and Safety Vision dell’azienda.
Non è la prima volta che i progetti di Saipem e Fondazione vengono selezionati per essere condivisi in questa importante vetrina: anche nelle scorse tre edizioni (a Toronto nel 2021, a Singapore nel 2017 e a Francoforte nel 2014) le nostre best practice erano state selezionate per essere portate all’attenzione internazionale, ricevendo anche importanti riconoscimenti. Un segno che la strada che stiamo percorrendo per rivoluzionare la cultura di salute e sicurezza non solo in Saipem, ma anche nel nostro Paese e più in generale nella comunità internazionale, è apprezzata e riconosciuta.
Qui di seguito il link per scoprire, o ricordare, la partecipazione di Fondazione LHS e Saipem alla scorsa edizione del Congresso.





































































































































